…oni; 5) il 14.2.2020 il ricorrente riceve la comunicazione con cui C.XXXX propone il licenziamento per giusta causa ex art. 2119 c.c., cui fornisce riscontro; 6) in data 20.3.20 viene comunicato al ri…...
…, a fronte del suo rifiuto, il rapporto si è risolto in data 27.07.2018 in forza di "licenziamento per giusta causa"disposto dalla medesima società con effetto immediato "ai sensi dell' articolo 2119 …...
…denti dalla volontà del datore di lavoro come le dimissioni del lavoratore ovvero il licenziamento per giusta causa. Il trasgressore deve allora sopportare il rischio dell' interruzione del rapporto o…...
…zione d' impresa; che il rapporto di lavoro si era interrotto in data 10/2/2018, per licenziamento per giusta causa, per preteso abbandono del posto di lavoro, ed egli non aveva impugnato il licenziam…...
…sitata telematicamente; - RESISTENTE - Oggetto: differenze retributive - impugnativa licenziamento per giusta causa in regime di jobs act Sentenza n. 90/2022 pubbl. il 11/01/2022 RG n. 7380/2021 SVOLG…...
…itoria e il preavviso; chiedeva quindi: "accertare e dichiarare l' illegittimità del licenziamento per giusta causa intimato al ricorrente per tutti i motivi sopraesposti; b. accertare e dichiarare il…...
…umerebbero valenza disciplinare e non sarebbero in ogni caso idonei a determinare un licenziamento per giusta causa, di talché il licenziamento sarebbe sproporzionato rispetto agli addebiti; inoltre, …...
…i come da busta paga e quindi in misura inferiore; di essere stato in data 14.9.2017 licenziamento per giusta causa. Tanto premesso concludeva come sopra. Si costituiva la società eccependo che durant…...
…servativa massima pur prevedendo l' art. 55 quater co. 1 lett. a) d.lgs. 156/2001 il licenziamento per giusta causa. pagina 9 di 12 Sentenza n. 3644/2020 pubbl. il 23/06/2020 RG n. 21892/2019 Pariment…...
… costituisce il presupposto per l' irrogazione di sanzioni disciplinari, compreso il licenziamento per giusta causa ; in tali ipotesi più ampia è il potere discrezionale del datore di lavoro, posto ch…...
